【金融機関向け】採用サイト設計で透明性を向上
求職者へ企業の透明性を伝え、信頼を築く採用サイト設計
金融業界では、顧客からの信頼が不可欠であり、採用活動においても企業の透明性が重要視されます。求職者は、企業の倫理観や企業文化、働きがいを重視し、企業の透明性を求めています。採用サイトを通じて、企業のリアルな姿や価値観を伝えることが、優秀な人材獲得につながります。 【活用シーン】 ・企業のコンプライアンスへの取り組みをアピール ・社員の声を掲載し、企業文化を伝える ・福利厚生やキャリアパスを明確化 【導入の効果】 ・企業の信頼性向上 ・優秀な人材の獲得 ・採用コストの削減
基本情報
【特長】 ・スマホ最適化されたUI/UX ・検索エンジン最適化（SEO）対策 ・企業のリアルな情報を発信 ・社員インタビューや動画コンテンツ ・企業理念や文化を伝えるコンテンツ 【当社の強み】 お客様のビジネス成果を最大化するWeb制作をご提案します。初期費用・広告費用などの内訳を明確化し、余計なコストを防止します。
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