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【IT・ソフトウェア】ベテラン退職対策・技術技能伝承支援サービス

ベテラン退職で技術を失う前に。暗黙知を可視化し、次世代へ確実に継承

IT・ソフトウェア業界では、高度な専門知識や長年の経験に裏打ちされた技術・ノウハウが、製品開発や保守運用において重要な役割を果たします。特に、熟練エンジニアが持つコードの設計思想、デバッグの勘所、パフォーマンスチューニングの秘訣といった「暗黙知」は、形式化されにくく、退職や異動によって失われるリスクが高い課題です。これらの技術・ノウハウが継承されない場合、開発効率の低下、バグの増加、保守性の悪化など、事業継続に影響を及ぼす可能性があります。当サービスは、ベテランエンジニアの持つ貴重な技術・技能を可視化し、次世代へ確実に継承するための包括的な支援を提供します。 【活用シーン】 ・ベテランエンジニアの退職・異動に伴う技術消失リスクの低減 ・複雑なコードベースの理解促進と後継者育成 ・開発標準やベストプラクティスの形式知化 ・属人的なスキルに依存しない開発体制の構築 【導入の効果】 ・技術・ノウハウの安定的な継承による開発品質の維持・向上 ・後継者育成期間の短縮と早期戦力化 ・開発チーム全体のスキルアップと生産性向上 ・組織的な技術力の底上げと持続的な成長

ベテラン退職に伴う技術・技能伝承について相談する

基本情報

【特長】 ・ベテランエンジニアの技術・技能の棚卸しと優先順位付け ・経験・勘・コツといった暗黙知の抽出と形式知化 ・判断基準・判断理由の明確化と標準書への反映 ・後継者による実践・習得確認とフィードバック ・退職後も継続可能な技術伝承体制の構築支援 【当社の強み】 『経営課題解決のための最適解を!』 ビジネスエコシステムを目指したネットワークビジネスを展開し、皆様の経営・現場課題に合わせて最適な専門家と共に課題解決を実現します。当社のビジネスエコシステム『exbridge』は、企業が抱える問題や経営課題に対し、専門的なソリューションパートナーと共に課題解決を支援し、持続可能な成長に向けたネットワークによるサービスを提供します。DX・AI・IOT、デジタル化、戦略・新事業開発、マーケティング、人財マネジメントなど、幅広いテーマに対応可能です。また、ビジネスネットワークの活用をとおし、企業の持続的成長、企業価値の向上に貢献するセミナーやイベントも企画運営しております。

価格情報

価格情報 対象となる技術・技能、退職までの期間、対象人数、支援範囲などに応じて個別にお見積りいたします。 価格帯 応相談 納期 応相談

納期

詳細はお問い合わせください

ベテラン社員の退職予定時期、対象となる技術・技能、後継者の状況などを確認のうえ、優先順位を設定し、実施内容とスケジュールをご提案します。

型番・ブランド名

JEMCO|技術・技能伝承・退職リスク対策支援

用途/実績例

製造業を中心としたベテラン退職対策、技術・技能伝承、属人化解消などに活用できます。 ・ベテラン社員の退職が迫っている ・退職までに何を引き継ぐべきか整理したい ・特定社員しかできない技術がある ・後継者が十分に育っていない ・経験、勘、コツを残したい ・判断基準を言語化したい ・標準書だけでは技術が伝わらない ・後継者が一人で業務できる状態にしたい ・技術伝承を他の社員へ水平展開したい ・退職後も技術伝承を継続できる仕組みをつくりたい

【資料】製造業のための「暗黙知」継承プログラム

その他資料

経営課題解決を支援する専門家マッチングサービス【ジェムコ・コーオペレーションズ サービスカタログ】

総合カタログ

DX推進・業務改革を支援する専門家マッチングサービス『exbridge』 経営課題解決・目標達成への最適解を

会社紹介資料

デジタル人材育成 生産現場の自動化支援 現場デューデリジェンスなど【『exbridge』活用事例抜粋】

会社紹介資料

リーダー育成・後継者育成 2026経営人財育成塾

その他資料

取り扱い会社

『経営課題解決のための最適解を!』 ビジネスエコシステムを目指した、ネットワークビジネスを提供する会社 皆様の経営・現場課題に合わせて最適な専門家と共に、課題解決を実現 ビジネスエコシステム=『exbridge』対面型プラットフォーム事業を展開 ビジネスネットワークを構築し、企業が抱える問題や経営課題に対して、 専門的なソリューションパートナーと共に、課題解決を支援 持続可能な成長に向けたネットワークによる サービスを提供 ビジネスエコシステム構築に向けたセミナー イベントを企画運営